為深入推進(jìn)產(chǎn)教融合、校企合作，進(jìn)一步推選2022年度中國高等教育學(xué)會“校企合作 雙百計劃”典型案例，5月26日，“校企合作·雙百計劃”第三批雙走訪活動在常州大學(xué)武進(jìn)校區(qū)舉行，活動集中展示案例單位校企雙方合作成果。2022年度“校企合作·雙百計劃”上海、江蘇地區(qū)的60項提名典型案例在本次活動中展示。我校校長楊勁松、副校長姚慶文，參與本次雙走訪活動。

中國高等教育學(xué)會副會長、上海交通大學(xué)黨委書記楊振斌，常州大學(xué)黨委副書記、校長徐守坤分別為本次活動致辭，并為我校提名的5項案例頒發(fā)2022年度“雙百計劃”典型案例提名證書。

機械與交通學(xué)院入圍的兩項案例為《“一中心二主體三聯(lián)動”——現(xiàn)代學(xué)徒制育人新路徑探索與實踐》和《校企協(xié)同構(gòu)建機械工業(yè)互聯(lián)應(yīng)用數(shù)字化設(shè)計育才新模式》，都側(cè)重于育人新模式的探索與實踐。《“一中心二主體三聯(lián)動”——現(xiàn)代學(xué)徒制育人新路徑探索與實踐》案例構(gòu)建三種關(guān)系互相聯(lián)動的現(xiàn)代學(xué)徒制育人新路徑，通過聯(lián)合開展現(xiàn)代學(xué)徒制培養(yǎng)，形成校企分工合作、“雙師”育人、共同發(fā)展的長效機制，通過企業(yè)進(jìn)階培養(yǎng)，實現(xiàn)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)?！缎Ｆ髤f(xié)同構(gòu)建機械工業(yè)互聯(lián)應(yīng)用數(shù)字化設(shè)計育才新模式》案例為響應(yīng)國家發(fā)展戰(zhàn)略，推進(jìn)傳統(tǒng)機械設(shè)計制造向數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化方向轉(zhuǎn)型，學(xué)校與江蘇邁迪信息技術(shù)有限公司、江蘇國茂減速機股份有限公司校企三方協(xié)同構(gòu)建一種“機械工業(yè)互聯(lián)應(yīng)用數(shù)字化設(shè)計”育人新模式，滿足產(chǎn)業(yè)急需的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化復(fù)合型人才，經(jīng)過多年的探索與實踐，效果顯著。

數(shù)學(xué)商務(wù)學(xué)院入圍的案例為《構(gòu)建“1+1+N”產(chǎn)教融合新模式，培養(yǎng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)財稅新人才》，學(xué)校與常州本地會計服務(wù)龍頭企業(yè)久久靈深度合作，依托常州市代理記賬協(xié)會的N家會員單位，成立區(qū)域性產(chǎn)教融合服務(wù)平臺，構(gòu)建“1+1+N”產(chǎn)教融合新模式，通過與常州會計代理記賬協(xié)會會員單位聯(lián)動辦學(xué)，實現(xiàn)智能財稅人才培養(yǎng)。

旅游與康養(yǎng)學(xué)院入圍的兩項案例為《“一老一小”背景下校企共育托幼人才的探索與實踐》和《“校企合作、貫通培養(yǎng)”的空中乘務(wù)專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的探索與實踐》，夯實了學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)能力，人才培養(yǎng)成效明顯，學(xué)生連續(xù)在江蘇省職業(yè)技能大賽、大學(xué)生藝術(shù)展演、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新計劃等多個賽事項目中獲優(yōu)異成績。專業(yè)教師不斷推動教學(xué)改革，在江蘇省教學(xué)能力大賽、微課等比賽中多次獲佳績。團(tuán)隊教師積極提升專業(yè)實踐能力，建立了一支穩(wěn)定的“雙師型”教師隊伍。

匯報完成后，專家組成員就案例的相關(guān)情況與案例負(fù)責(zé)人展開了深入的交流。專家組對我校參與本次走訪的5個案例給予了充分肯定，中國高等教育學(xué)會事業(yè)發(fā)展部副主任白逸仙希望我校能夠繼續(xù)深耕項目形成示范推廣，為社會輸送更多緊缺專業(yè)型人才。

“校企合作·雙百計劃”為高校和企業(yè)搭建起了合作的橋梁，構(gòu)建起了對話交流的平臺。我校將以本次雙走訪為契機，繼續(xù)探索校企高效聯(lián)動的人才協(xié)同培養(yǎng)機制，深化協(xié)同育人模式，進(jìn)一步推動產(chǎn)教深度融合，把校企合作成果辦出特色、辦出成效。（審核：戎曉云、李穎、宮乃安）